A fluktuáció, mint Damoklész kardja lebeg a cégek felett. Te viszont menj elébe a problémának és gondoskodj munkatársaid jólétéről azzal, hogy biztosítod számukra egy előre meghatározott kereten belül az általuk választott étel házhoz szállítását.
Jól olvastad, nemcsak az irodába történő rendelést, hanem akár a saját lakcímükre, ha nálatok még érvényben van a home office. A munkaerőhiány miatt nem csupán az új dolgozók megtalálásához kell kreatívnak lenni, hanem a régiek motiváltságát is fent kell tudni tartani. Mutatjuk, hogy ez tulajdonképpen miért jó befektetés neked.
1. Eltérő igények
Minél többen dolgoztok egy adott osztályon vagy cégnél, annál nehezebb lesz mindenki elképzeléseinek megfelelni. Az egyszerűség kedvéért, hogy ne kelljen több helyről rendelni, meg bevárni a fél csapat választását, hogy aztán kompromisszumot kötve valaki mindig mást egyen, mint amit eredetileg szeretett volna.
Az Ordit.hu ételrendelés szolgáltatását kihasználva több, mint 200 étterem ajánlataiból válogathattok. A palettán a házias magyar konyha remekeitől kezdve a hamisítatlan olasz pizzán át a távol-keleti különlegességekig mindent megtaláltok. Ráadásul a vegánok és a glutén-, tojás-, cukor-, tejérzékenyek is találnak az intoleranciájuknak megfelelő ételeket.
2. Csak ezért ne kelljen bemenni az irodába
Ha olyan ágazatban dolgoztok, ahol otthonról tudtok tevékenykedni, még körülményesebbnek tűnhet a közös étkezés. A modern applikáció segítségével egyedileg el lehet küldeni a kívánságokat közvetlenül az étteremnek.
A meghatározott költési limitnek köszönhetően kizárt, hogy valaki hétfogásos menüt kérjen. Kivéve persze, ha pár mozdulattal megemeled a munkavállalóid által elkölthető összeget.
Tehát nem kell senkit kinevezni, hogy járjon körbe és írja össze, hogy ki mit szeretne enni, mindenki maga intézi alkalmazáson keresztül. Tényleg emiatt meg kéne szakítani huzamosabb időre a munkát, hogy együtt ebédeljetek valahol? Persze, hogy nem!
A rengeteg partner nemcsak a fővárosban üzemeltet étkezdét, hanem a környező településeken, valamint Szegeden, Pécsen és Debrecenben is. Így ha a kiszállítás mindenki lakhelyére megoldható, akkor elég becsatlakoznotok egy online platformra.
3. Egyszeri vagy rendszeres gondoskodás
A csoportos ételrendelés lehet egyszeri, amikor valamit ünnepeltek, vagy igényelhetsz a kollégáidnak napi menüt is. Természetesen ebben az esetben is ők döntik el, hogy melyik nap milyen ebédnek örülnének és ők adják le a rendelést. Ez a gesztus jóval túlmutat a helyben lefogyasztható havi 5.000 Ft értékű menzakuponon.
+1. A cégvezetők rémálma: az elszámolás
A vállalkozás feje nem csak a “jó bulit” meg az összekovácsolódást látja egy ilyen összejövetelben, hanem már előre retteg, hogy hogyan fogja ezt mind a könyvelő felé elszámolni. Az Ordit.hu szolgáltatásait használók beszámolói alapján viszont az utólagos elszámolás egyértelmű és egyszerű./X/
